payroll@APM - Outsourcing Entgeltabrechnung zur APM Group
Mit einer 15-jährigen Erfahrung im HR Outsourcing, wie dem Outsourcing von Lohn- und Gehaltsabrechnungen bzw. Entgeltabrechnungen für Kunden kann die APM Group auf exzellentes Know How aufbauen und die Serviceleistungen äußerst kundenorientiert und rechtssicher erbringen. Auch Baulohn, KUG, TöD sind für uns Tagesgeschäft.
Warum eigene Mitarbeiter einsetzen und Kosten für Schulungen, Vertretungssituationen tragen? Die APM Group kann mit payroll@APM unterstützen und setzt auf eine Servicestruktur mit benannten Ansprechpartnern ohne gängige Supportstrukturierung in 1st, 2nd und 3rd Level. Bei uns zählt der persönliche Kontakt, somit erreichen wir Erstlösungsquoten von nahezu 100%.
Standardisierung vs. Individualisierung?
Jeder Kunde ist unterschiedlich, aber Probleme sind wiederkehrend. Was tun? Standardisierte Individualität als Aktionsprinzip! Wir passen uns Ihren Bedürfnissen an und adjustieren unsere Standards.
Full-Outsourcing?
Die APM Group bietet ihren Kunden Outsourcing in verschiedenen Graden an. So kann die APM ein System und dessen Betreuung zur Verfügung stellen, oder auch die komplette Lohn- und Gehaltsabrechnung durchführen. Wir sollen bestehendes Personal übernehmen? Kein Problem - Sie geben die Richtung vor – wir handeln.
Was wir tun!
In Abhängigkeit zu Ihren Erfordernissen pflegen wir die Stamm- und Bewegungsdaten in SAP HCM, Paisy, LOGA, SBS Lohn oder GDI. Wir beraten Ihre Mitarbeiter in allen Fragen der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit qualifiziertem Personal und erbringen:
- monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung (inkl. geringfügig und kurzfristig Beschäftigter und Rückrechnungen)
- Erfassung abrechnungstechnischer sämtlicher Daten (bei Neueintritten und Änderungen nach Vorgabe, Änderung der Personalstammdaten)
- Eingabe der Fehlzeiten
- Führen von Urlaubskonten
- Erfassung von Einmalbezügen
- Pflege der Krankenkassenstammdaten und Firmenstammdaten
- Erstellen der entsprechenden Überweisungsdaten (Datei)
- Erstellung und Übermittlung der entsprechenden Meldungen (DEÜV, Lohnsteueranmeldung, Berufsgenossenschaftsliste, Schwerbehindertenabgabe)
- Ansprechpartner für Ämter, Behörden, Sozialversicherungsträger usw.
- Erstellen der Überweisungs- und Auszahlungslisten
- Versenden der erstellten Abrechnungen an die Mitarbeiter
- Betriebliche Altersversorgung falls vorhanden
- Direktversicherungen falls vorhanden
- Vorschüsse
- Pfändungen
- Sonstige Be-/Abzüge
- Versteuerung Firmen KFZ
- Besonderheiten wie BaV, Menü-Schecks, Job-Tickets, Berücksichtigung der Sprachkurse in der Entgeltabrechnung usw.
- Sonderabrechnungen wie gelegentliche Einmalzahlungen, Rückrechnungen
- Versteuerungen von Sachzuwendungen und Mietzahlungen
- Archivierung
- Definierte Auswertungen zum Zeitpunkt der Übernahme
- Bescheinigungswesen allgemein
- Referenzen
- MEDIA BROADCAST
- Kontakt
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